1、审阅股份公司资料，进行专题调查；

2、组织中介机构开展培训，具体讲解介绍《公司法》、《证券法》、《北京证券交易所向不特定合格投资者公开发行股票注册管理办法（试行）》、《北京证券交易所股票上市规则（试行）》等法律法规；

3、督促辅导对象及接受辅导人员进行系统的法规知识、证券市场知识培训，使其全面掌握发行上市、规范运作等方面的有关法律法规和规则。

1、组织安排有关企业会计准则等专项讲座和咨询，督促公司建立健全公司财务会计管理体系，杜绝财务虚假；

2、组织有关专业人士举行专题讲座，讲解企业内控制度和内控机制，督促公司进一步完善企业经营和管理机制，形成科学决策程序和有效控制流程，形成有效的内部约束和激励机制；

3、组织讨论股份公司未来发展规划，就如何规范的与资本市场接轨展开座谈，加深对上市公司的全面认识；

4、针对问题，提出整改建议，与股份公司就重点问题进行专门讨论，协商确定整改方案，实施整改方案。

1、组织安排有关股份公司经理及其他高级管理人员的工作制度、股东及股份公司董事监事高管人员持股规范、信息披露制度规范等的培训；

2、督促公司实现独立运营，做到业务、资产、人员、财务、机构独立完整，主营业务突出，形成核心竞争力；

3、结合上市公司运作案例讨论上市公司的治理结构及信息披露制度；

4、针对问题，提出整改建议，与股份公司就重点问题进行专门讨论，协商确定并实施整改方案。

1、组织实施对董事、监事、高级管理人员及其他接受辅导人员进行考试；

2、整理辅导过程中的有关资料及重要情况，建立“辅导工作底稿”，存档备查，填制并报送《辅导工作总结报告》。